老朴还有一个习惯就是凡事都喜欢从自己身上找原因，从来不过多的责备下属和其他部门的同事，他总是要求自己做到最好，实际上他也是这么做的；
给员工们提供最好的办公室环境和设备以及销售工具，这是必须得，每天工作之余他想的最多的一个问题就是“我还能为他们做什么”？他给自己讲的最多的一句话就是“但做好事，莫问前程”，告诉自己要不求回报的帮助和支持他们。
在这种心理的支配下，老朴做了许多他这个职位上不应该做的事情！也形成了他自己独特的管理风格。
比如说帮助员工一起去拜访客户帮助销售人员签单在老朴这里是常态，他只要有时间，总是会帮着销售人员去谈客户，导致公司合作的好多大客户的负责人都和老朴相熟，这几年下来老朴不知道帮销售员签了多少大单子。
久而久之，销售员就对老朴产生了依赖性，很多大案子就总是等着老朴来支持，来拍板，张磊总是笑他说他哪里像个负责销售的老总，一言一行就是一个一线销售的老兵，将很多销售人员的事情都揽到自己身上来做！
老朴对他的讥笑不以为然，自己就是个做销售的，能帮助到自己的部门的员工为什么不帮。
有一次老朴和部门的一个销售员一起去谈一家日本汽车企业在深圳的直营旗舰店的广告合作的事情，对方两人自己这边两人，先是在办公室谈事情，谈到饭点还没结束，然后一起去一家东北菜馆喝酒，再然后到夜总会唱卡拉OK继续喝酒唱歌，四个人一直喝到凌晨，老朴还好，那个销售员却是喝了去洗手间去吐，去洗手间吐完回来又喝，喝了再去吐！
安排好两个日本人在酒店的住宿后，老乔把销售员驾上自己的座驾，启动油门准备回家，一不小心把起步档挂在了倒档上，一下子就把夜总会的院墙顶了一个大洞，这下子走不了，老朴干脆在夜总会住了一晚，第二天通知周敏过来跟夜总会这边交涉赔偿事宜，那一次老朴帮着销售员签了一个大大的肥单，却也因为朴总屁股一翘就顶破了夜总会的院墙的段子被大家笑了很久。
想到这里，老朴又想起这件事情过后张磊跟自己说的话；
朴哥，你一大把年纪了，跟着人家年轻人拼什么酒，这些事情你就应该派刘永志他们这些销售经理过去，你一个堂堂的Online deal 的销售总监，为什么总是要冲锋在最前线呢？
今天要是永志过去，这单就一定黄了，老朴知道张磊说的对，可是却故意要显摆一下！
朴哥，你呀！都不知道大家有多关心你！我怎么说你呢？你应该坐在办公室羽扇纶巾，运筹帷幄，把一线工作全部交给销售经理们去做客户支持，你要明白，这些工作你迟早是要放手的。
老朴不以为意的笑笑，这些年他着实是付出了很多，他却也得到更多的回报，在以往几次的关键性的战役中销售部的全体员工们都是一个心思，任劳任怨陪着他战斗到最后，帮助公司取得最终的胜利！而不像其他公司，好多销售人员投奔到竞争对手那里反手抢自己原来公司的客户。
他也很清楚自己在员工心里的分量，就他的这种保姆式的管理方法在销售部十分的受大家的欢迎，可以说在深圳Online deal的销售部里完全没有其他的声音，老朴的指令就是最高指令，老朴高呼“冲啊”销售团队就会不问缘由的冲锋陷阵，这就是老朴的管理能力的体现，也是老朴个人魅力的体现，大家都愿意和老朴在一起工作，吃饭，玩耍，任何时候只要老朴在，销售团队就有了主心骨，只要老朴在多大的困难大家都能面对，周剑云一直盛赞老朴“个人魅力”超级强大，在哪里都是大家的核心都是大家的主心骨，他一说话，基本上嘈杂的声音就会马上消失，他一个动作就能带来大家的掌声和欢呼声。
销售部这帮孩子们或许会有这样那样的缺点，但是老朴看到的却总是他们优秀的一面，老朴给他们的鼓励和赞扬永远多过对他们的批评和教育，他们习惯了老朴和风细雨、因势利导的管理风格，习惯了在老朴的带领下冲锋陷阵，为了公司的业绩他们愿意和亲爱的朴总并肩作战，直到完成或超出朴总所提出的目标。
这么多年的默默付出，让老朴成为了销售部员工们心中的神，值得一说的是每年春节过后老朴的办公室里总是堆满的这些孩子们给老朴带的家乡的特产，五湖四海，天南地北的东西都有，丰富的可以开一个土特产的超市，老朴要花很长的时间才能消化完这些千里迢迢来到深圳的特殊的礼物。
想到这里，老朴的脸上浮现出了笑容，思源一直说自己的工作太累，太繁琐，领导还不支持，他哪里知道自己在公司享受着什么样的待遇，自己部门的员工对自己是多么的崇拜，多么的依赖，就那些真诚而又渴望的眼神自己就总是看不够。
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