一个月后,在全县县委办系统例会上,县委书记李建国特意提到了综合科的这项“小创新”:“最近我发现综合科的值班交接工作有了很大改进,了解后才知道他们制定了一份《值班交接清单》。这个创新看似是规范流程,实则是织密‘责任闭环’。”
李书记的手指在那份已经有些折痕的清单复印件上轻轻敲击了两下,会场里顿时鸦雀无声。他微微向前倾身,调整了一下话筒的位置,目光扫过全场,最后定格在手中的清单上。
"同志们,"他的声音通过麦克风传遍会场的每个角落,"今天我特意要讲讲这份值班交接清单。"他举起那份复印件,让所有人都能看清,"从'口头交接'到'清单交接',差的不是一张纸,而是把'事'放在心上、把'责'扛在肩上的态度。"
李书记顿了顿,语气变得更加凝重:"这份清单我仔细看了三遍,越看越觉得有味道。全县机关干部都要明白一个道理——'小事不重视,大事必出乱'。这不是危言耸听,是我们用多少教训换来的经验啊。"
他翻开清单的第二页,指着上面的分类项:"综合科的这份交接清单,本质上是一份'责任清单'。它把工作中那些'模糊的事'变成了'明确的事',把'没人管的事'变成了'有人扛的事'。这就是我们基层工作最该有的细致。"
说到这里,李书记突然笑了笑,语气轻松了些:"我听说最开始推行的时候,还有同志觉得太麻烦,说什么'多此一举'。现在看看,"他转向参会的人员,"这不就是把我们常说的'精细化管理的具体体现吗?"
会场响起了热烈的掌声。季秋水坐在台下,注意到前排几个局长的表情变化——从最初的不以为然到现在的认真思索。她侧头看看身边的小林和小赵,两个年轻人的眼睛里闪烁着自豪的光芒,腰杆挺得笔直,小赵甚至还下意识地整理了一下衣领。
会议结束后,人群渐渐散去。张建军主任特意从主席台那边绕过来,拍拍季秋水的肩膀:"小李,一会儿来我办公室一趟。"
来到主任办公室,张建军先是泡了两杯茶,然后从公文包里取出一份厚厚的文件递给季秋水:"看看吧,县里准备把你们的清单作为范本,在全县推广。"
季秋水接过文件,只见封面上印着《全县机关单位值班交接规范(征求意见稿)》的字样。翻开首页,醒目的地方印着《值班交接清单》的完整模板,不过在她最初设计的基础上,县里还增加了"突发事件初步处理要点"和"重要联系人电话表"等实用内容。
"你这丫头,"张主任呷了口茶,笑眯眯地说,"总能从'小事'里挖出'大道理'。不过这次做得确实漂亮,连李书记都记住了你的名字。"
季秋水连忙摆手:"主任,其实这不是我一个人的功劳。是小林和小赵在实践中不断改进完善的结果。最开始的那版清单很简单,是在实际使用中,他们提出了很多宝贵的修改意见。"
"哦?"张主任挑挑眉,"就是刚才坐在你旁边的那两个年轻人?"
"是的,"季秋水点头,"小赵提出了增加'最晚回复时限'的建议,小林则完善了'特殊事项备注'的格式。还有很多一线值班的同志,都贡献了智慧。"
张主任笑了,用手指点点季秋水:"这就是领导的艺术啊——把一个人的好想法变成大家的好习惯。不过,"他话锋一转,带着几分调侃,"下次再有这种好点子,记得先跟我通个气。今天李书记问起来,我差点没接住话。"
季秋水不好意思地笑了:"对不起主任,我也没想到会闹出这么大动静。就是想着解决科室里的实际问题..."
"没事没事,"张主任摆摆手,"这是好事。不过你要有心理准备,接下来其他县区可能会来学习取经,到时候你可要好好介绍经验。"
离开主任办公室,季秋水远远就看见值班室里亮着灯。她悄悄走近,透过门缝看到小林和小赵正拿着新打印的清单,逐条核对当天的值班事项。
"这个'石坝乡低保咨询'的事项,最晚回复时限是明天上午10点,记得设个闹钟提醒。"小林指着清单上的一项说。
小赵一边记录一边回答:"放心吧,我已经在手机上设了双重提醒。不过这个事项的对接人写的是民政局王科长,我建议再加个备份联系人,万一王科长外出开会呢?"
"有道理,"小林点头,"就加民政局办公室电话吧,我这儿有。"
这时,夕阳的余晖恰好透过窗户洒进来,金黄色的光芒照在清单上,"责任"两个字在光线下显得格外清晰明亮。
季秋水没有进去打扰他们,只是静静地站在门外,看着两个年轻人认真工作的模样。她想起三个月前,他们还对值班交接满不在乎,如今却已经能如此专业地对待这项工作。
这时,小赵突然说:"说起来,咱们科长真是厉害,一个值班交接清单都能搞出这么大动静。听说要在全县推广了?"
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