11月进入下旬，浩然医院开始评选年度优秀职工。
这项工作原本应该是放在十二月份进行的，但因为张子凡的私人原因被提前了。
这是因为，受华西口腔系的姚士华教授邀请，张子凡将在11月30日在华西医学院上一堂公开课。
之前为了取得在美行医的合法资格，张子凡受邀成为了华西的客座讲师。
在其位则谋其政，张子凡为人还是很讲道理的。
既然挂了客座讲师的名头，自然也要尽到客座讲师的义务。
虽然报酬只有可怜的1200元外加路费报销，但张子凡还是第一时间答应了姚教授的邀约，并且精心准备了丰富多彩的课件，打算给天府之国的幼苗们好好施肥一番。
既然要动身前往川省，那么张子凡就打算将职工的年度旅游也一同合并进行了。
先在川北玩上几天，返程前去趟华西挖挖墙角，也顺便看一看传说中的美女之都，岂不美哉？
……
与人浮于事、办公室政治斗争激烈的老旧单位不同，至少在现阶段，浩然医院评奖评先的工作进展还是很顺利的。
因为在浩然医院，评价个人的指标都相对客观量化，称为个人量化积分。
积分的具体构成为：患者满意度调查20分、院感质控考核分数20分、职称职级加权分15分、院刊论文15分、业务水平考核15分、绩效考核15分。
所有的分数加起来，便是个人量化积分。
它不但关系到职工每月的奖金和年底的年终奖，也关系着许多福利。
这一次，量化积分超过全院前百分之十的人，可以被评选为优秀职工，参加前往九寨沟的自驾旅游。
三丙医院的门槛是500名职工，浩然医院经过扩招之后，目前勉强达到了400名职工。
前10%就是40人，再加上一些张大院长钦点的人，便组成了共五十人的中型旅行团。
张子凡之所以要搞钦点，倒不是想要显示一下特权的便利，实际上，对于医疗职工的评选，张子凡一般不轻易插手，以免影响公正公平。
比如说孔祥的爱徒潘倩，就因为积分不够高而没有获评优秀职工，只能留守眼科中心看家。
张子凡钦点的人，主要是后勤部门的几个先进份子，比如说马继红马阿姨等人。
虽然后勤岗位实际上也是有职称的，比如说，李景旺现在是国家一级运动员，胖婶有一个中式面点师的五级证书。
但客观上说，让他们参与积分评定，肯定有失公允。
马阿姨明明有B级的扫地能力，可国家也没开扫地考级呀！
除此之外，杜兰特和李超，也被张子凡带在了身边，让他们出门散散心，有益病情恢复。
至于说杜兰特的恢复训练，这到不用特别担心。
因为随着他与李景旺和李超一次次互动，居然产生了两个属于他个人的专属任务。
【以柔克刚：当杜兰特跟随李超学习太极拳时，他将提升灵活性和柔韧性，并减小伤病风险】
【一力降十会：当杜兰特遭到李景旺毒打时，他将小幅提升肌肉力量和骨骼密度】
这种专属任务都是随机诞生的，不如说刘建明的【正能量演讲】专属任务，大幅提升了他面对病人时的医患沟通能力。
李景旺的【简单训练法】，大幅提升了他的综合格斗能力。
而这次，杜兰特一次生成了两个专属任务，刚柔并济，相得益彰，不愧是喝寡姐洗澡水的男人，运气果然逆天。
说起刘建明，他的日子可不太好过。
原本以为成为“常务”副院长是张院长的器重，不但刘建明的老娘在朋友圈、家庭群广大英雄帖，昭告天下儿子当上大官了，就连刘建明本人，也好是洋洋得意了一番。
没想到这一次旅游，作为代行部分院长权利的常务副院长，刘建明必须留守医院，而且连双休日都被剥夺了。
直到这时候，刘建明才发现，这个常务副院长好像是个大坑啊？
……
总之，经过几天评议，优秀职工全部选出。
11月22日这一天，浩然医院秋游踏青团正式从S市出发，自驾前往川省北部的阿贝州。
这次的总路程将比上次前往莞城稍远，预计需要一天半的时间。
之所以选择自驾而不是坐高铁或者飞机，有两个原因。
第一个原因是方便。
川北的阿坝州没有机场也没有高铁站，无论如何，最终都有一段将近700公里的路程是需要坐汽车的。
与其更换交通工具来回折腾，不如全程开车算了，反正人多也不会疲劳驾驶。
第二个原因，也是更主要的原因，那就是，张子凡打算找个合适的由头，将那五辆崭新的【生命救护车】拿出来溜溜。
不为别的，至少给自己去华西挖墙脚的行为壮壮声势。
口说无凭，靠着一些网上名声和PPT，谁知道你这民营医院到底有多少实力？
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