五分钟后，结果公布：
“黄博组，有效接听电话数：89通。”
“李煜白组，有效接听电话数：87通。”
“黄博组获胜！每人获得10点晋升积分！”
“哎呀！”黄博那组欢呼起来，互相击掌庆祝。
孙宏雷“啧”了一声，随即洒脱地一挥手：“就差两通！可以可以，博厉害！”
张艺星也点点头，笑得明朗：“我们配合得其实很棒了！”
孟子依轻轻“啊”了一下，看向李煜白，眼里有点小惋惜，但很快也笑了：“没关系，我们也很努力了。”
李煜白摸了摸下巴，非但没有失落，反而对着镜头露出了标志性的、带着点玩味的笑容：
“朋友们，职场第一课学会了吗？”
“有时候，胜负就在毫厘之间——”
“但比一次输赢更重要的，是姿态要好看，心态不能崩。下次赢回来就是了。”
「小白这心态绝了！」
「确实，输两通而已，场面一点没输！」
「博哥赢得也不轻松啊！」
「感觉下一轮要腥风血雨了哈哈」
「孟子依：我白哥淡定我就淡定」
就在这时，广播响起：
“请所有成员到一楼大厅集合，即将发布第二个任务——”
“本次任务，将涉及‘职位调整’和‘资源争夺’。”
“职场晋升之路，现在才真正开始。”
李煜白和孙宏雷对视一眼，不仅没有气馁，反而像被点燃了斗志，眼里闪烁着更旺盛的、熟悉的“搞事情”的光芒。
“走着？”李煜白挑眉，语气里满是跃跃欲试。
“走着！”孙宏雷咧嘴一笑，摩拳擦掌，“好戏才刚开始呢！”
孟子依看着身边这两个瞬间燃起斗志的男人，刚才那点小遗憾立刻烟消云散，
取而代之的是一种混合着期待与“无奈”的预感。
今天这班……恐怕会越来越精彩啊。
一楼大厅被布置成了大型企业前台的风格，光洁的大理石地面倒映着天花板上明亮的灯光。
节目组的工作人员穿着统一的黑色西装，表情严肃地站在引导台后，营造出真实的“公司”氛围。
“接下来，请各位到电梯间集合。各位的‘直属主管’将对第一轮任务进行总结，并告知各位‘岗位调整’的结果。”
对讲机里传来不带感情色彩的指令，预示着新的挑战即将以更“职场”的方式进行。
电梯间的墙上张贴着“公司架构图”和“晋升流程图”，男人帮加上田兮薇、孟子依九个人被分成两排站好。
比起刚才电话任务的喧闹，此刻的气氛明显凝重了不少。
大家都意识到，“淘汰”和“选择”是这场职场游戏的核心。
一个挂着“人事总监”胸牌的中年男人走了过来，手里拿着一个文件夹。
“各位新同事，大家好。”
他的声音平板，“基于第一轮‘团队协作任务’的表现和观察，部分同事的岗位需要临时调整。
接下来，我将按顺序与各位进行一对一谈话，最终将会有两位同事被调整为‘蓝领’岗位，即刻执行特殊工作任务。”
“‘蓝领’？”孙宏雷皱眉。
人事总监推了推眼镜，“‘蓝领’将暂时脱离现有团队，去完成一项独立的基础工作，
以获取重返‘白领’及晋升所需的特殊积分。当然，风险与机遇并存。”
他翻开文件夹：“现在，我念到名字的同事，请依次到旁边的‘主管办公室’进行约谈。第一个，黄博。”
黄博深吸一口气，理了理身上那套不太合身的工装，跟着人事总监走向大厅旁边临时用隔板隔出的小房间。
门关上，剩下的人面面相觑。
“一对一……这怎么搞？”张艺星有点紧张。
“估计是问我们觉得谁应该被淘汰，或者谁更适合当蓝领吧。”小猪分析道。
“也可能是坑，”黄雷摸着下巴，老神在在，“让我们互相指认，制造矛盾。老套路了。”
李煜白靠在墙边，目光扫过略显不安的孟子依和田兮薇，对她们安抚地笑了笑。
他倒不担心自己，只是好奇节目组会怎么玩这个“蓝领”设定。是惩罚？还是隐藏任务？
几分钟后，黄博出来了，脸上看不出什么特别的表情，只是对大家耸耸肩，站回队伍里。
接着是孙宏雷进去，然后是王迅、小猪、张艺星……
每个人出来后都守口如瓶，最多也就是摇摇头或者摊摊手，氛围愈发微妙。
接着是田兮薇和孟子依。
两个女孩进去的时间似乎更短些，出来时脸上都有些忐忑，显然对这种“职场压力”不太适应。
走廊里等待的人越来越少。
最后，只剩下黄雷和李煜白两人。
黄雷看了一眼紧闭的“主管办公室”门，又看了看身边气定神闲的李煜白，忽然轻笑一声，压低了声音：
“小白，猜猜看，最后这‘蓝领’的‘殊荣’，会落到谁头上？”
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