李婉儿刚刚完成了她的工作汇报，此刻静静地站在那里，带着询问的目光看向林煜。
她的声音里透出一丝小心翼翼，仿佛怕打断林煜的思绪。
“林总，还有什么事情吩咐吗？”她轻声问道。
林煜从沉思中回过神来，目光与李婉儿的眼神相遇。
微笑着说道：“你回去吧。”
李婉儿听后，离开了林煜的办公室。
今天是7月10日。
他们的第二批手机，共计20万台，已经成功交付到客户手中。
然而，喜悦之余，压力也随之而来。
此时的预购数量已经飙升到了惊人的100万台。
尽管他们已经完成了32万台的交付，但仍有80万台手机在等待着他们。
这个数字像一座大山，重重地压在林煜的心头。
真的越欠越多！
这些预购都是客户付了定金的，说明市场对于他们的手机有着真实且迫切的需求。
林煜不能辜负这些期待，必须更加努力，提升生产效率，确保每一台手机都能按照承诺的时间，高质量地交付到客户手中。
当然，面对达成了100万台预购的惊人业绩。
林煜知道，这是整个团队共同努力的结果，值得好好庆祝。
那张鲜红的海报上，“100万”这个数字显得尤为耀眼，它不仅仅是一个销售数据，更是华科团队凝聚力和执行力的象征。
为了表达对员工们的感谢和认可，林煜决定策划一场特别的下午茶活动。
他要求人事部门精心准备，选购高品质的糕点、新鲜水果，还要有零食饮料。
这场下午茶，不仅是为了让员工们享受片刻的悠闲，更是为了让他们感受到公司的关怀。
在下午茶的准备过程中，林煜还特地给王国平打了电话，让他在华科工业园也同步安排这场活动。
同时，考虑到工人们近来的辛苦，林煜决定给每位工人发放200元的补贴，以此表达对他们的慰问。
下午茶时间到了，员工们纷纷聚集在休息区，享受着美味的糕点和水果，脸上洋溢着幸福的笑容。
看着员工们欢乐的笑脸，林煜心中涌现出一个新的想法。
他想为公司打造一个更加宽敞、舒适的办公环境，让员工们在工作的同时，也能享受到生活的乐趣。
于是，他萌生了建立华科科技园的构想。
在这个科技园里，不仅有现代化的办公设施，还将设有各种休闲娱乐区域，让员工们在紧张的工作之余也能放松身心。
这样的环境将更能激发员工们的创造力和工作热情。
林煜打算在接下来的公司会议上提出这个构想，并邀请员工们共同参与到科技园的规划中来。
现在公司的员工逐日递增，确实需要更换办公地点。
靠近华科工业园那边也行。
华科H1预购百万的消息，在国际厂商间引起了巨大的轰动。
毕竟，在短短一个月内完成百万销量，这样的业绩足以让任何一家企业侧目。
这一数字不仅代表了华科H1的受欢迎程度，更凸显了其在市场上的强大竞争力。
面对华科H1的强劲销售势头，其他国际厂商开始感受到了压力。
他们意识到，如果不采取行动，很可能会在市场竞争中落后。
于是，这些厂商纷纷开始打折出售自己的产品，试图通过价格优势来吸引消费者，挽回市场份额。
各大厂商为了应对华科H1的热销，纷纷推出了各种折扣活动，希望能够挽回市场份额。然而，这些折扣活动似乎并没有达到预期的效果。
一些厂商采取了直接降价的方式，将产品价格大幅下调，希望能够以更低的价格吸引消费者的注意。
他们在广告中大肆宣传降价信息，甚至有些厂商还雇佣了网红和明星来代言，试图借助他们的影响力来提升销量。
另一些厂商则推出了满减、赠品等优惠活动。
他们认为，通过增加附加值，可以提升产品的吸引力，让消费者觉得购买他们的产品更加划算。
于是，各种满额赠品、购物券和会员特权等优惠手段层出不穷。
然而，这些打折活动的效果却远不如预期。
许多消费者在看到这些优惠后，依旧不买账。
原因无他，华科H1的定价实在是太具竞争力了。
仅需1999元，消费者就能拥有一台性能出众、品质可靠的设备。
而其他厂商的产品，即便打折降价后，售价仍然在4000元以上。
面对这样的价格差距，消费者们纷纷表示，他们不愿意做冤大头。
在他们看来，华科H1的性价比实在是太高了，而其他厂商的产品虽然也有优惠，但价格仍然高昂，让他们望而却步。
各大厂商开始意识到，仅仅依靠打折降价并不能完全挽回消费者的心。
他们开始重新审视自己的产品定价策略，思考如何降低成本，以更具竞争力的价格，向消费者提供优质产品。
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