由于小颜入职不久，尚未度过试用期，这给了人事总监一个绝佳的机会。他深知，要想让小颜自动离职，必须巧妙地设计一个圈套，让她无法转正。那么这次的人事部门集体考核无疑是一次最佳的机会。
在众多的招聘部门里面，他将招聘难度最大的技术部门分配给了小颜。技术部门的招聘本就具有挑战性，再加上项目总监经常出差不在公司，他在人员选择中又起到决定性的作用，这使得招聘过程更加困难。小颜虽然付出了巨大的努力，但在重重困难和紧迫的时间压力下，她的招聘成果并不理想。
月底的转正评审会上，人事总监列出了所有人事部门员工的成绩，小颜毫无悬念的成为了末尾被淘汰的那个，而人事总监也毫不留情地指出了小颜工作上的不足，并暗示她不适合继续留在人事部门。小颜虽然心中充满无奈和失落，但也明白自己在这场权力斗争中无法立足。她默默地收拾好行李，离开了这个曾经让她充满希望和梦想的地方。
看着小颜离去的背影，我不禁庆幸自己选择了技术这条路。在这个领域里，我可以专注于解决问题和提升自己的技能，而不是在复杂的人际关系中挣扎。技术的纯粹和直接让我能够保持一颗平静的心，去追求自己的梦想和目标。可在我以后不断晋升过程当中我才意识到，这条路也并非像我想象的这样平坦。
喜欢程序员和他的女人请大家收藏：(m.zuiaixs.net)程序员和他的女人醉爱小说网更新速度全网最快。