可以考虑集体，涨基础工资的百分之三，额外发放一次半年福利，基层员工二百块钱会员额度，管理中层五百，管理高层一千到三千不等，集团里也有。
老家分公司，可以给实实在在的鸡鸭鹅，鸡蛋，这些物资，京都分公司可以给一些广告费补贴，虽然不给集团创造利润，但是也是属于集团一份子。
这个钱不能提现，只能用作消费，集团住宿，请客吃饭，变相的又消化在集团，会减少收入折扣比，但是影响不大。
李川说：这个涨薪资倒是不多，基础工资百分之三，也就是不到一百块钱，年底可以考虑翻倍，也不过是二百块钱，但是一年下来，一个基础员工就是多给一个月工资，算下来也不少了。
对于基层员工来说，消费额度也能很不错，虽然会折损收入比，但是都是消化在各店，也能让员工得到切实的实惠。
孙宁点点头说：年底好说，先画饼，也不需要准备年会，有这钱，向下发一发也好。
各店自己店里聚餐就行了，集团出一些人出席见一见，聊聊天。
这种福利就可以考虑立刻执行，让一些人有想法，又安逸，吃一个定心丸，虽然咱们不怕他走，但是招人培养成本可不低。
李川点点说说：确实是这么一回事儿，稳定人心确实需要当下立判！虽然事不大但是不能忽视，本来集团内部开会，叫店长厨师长参加，也没开出个所以然。
孙宁说：肯定不能因为员工嫉妒心去舔员工，我们是基于集团利润可观，给予员工提高收入，集团本着吃水不忘挖井人的理念，涨薪资作为半年福利。
我只舔媳妇，既是灵魂伴侣，又是相濡以沫的天长地久，可不惯着员工，员工登鼻子上脸那就杀鸡儆猴！
一家子人被孙宁这段话，说的呵呵呵笑个不停。
嫂子问：老弟，媳妇和老妈掉进河里先救谁啊！
孙宁摇头说：嫂子，这个不是选择题，是送命题，不能回答。
邹颖笑着说：老公，说说嘛！我也想听答案？
孙宁笑着说：答案就是我也跳下去，一起泡泡。
话一说完惹得大家呵呵呵笑个不停。
等大家笑完孙宁说：李董，软件公司现在技术大拿们，是不是很闲，除了维护这个餐饮软件，以外就没别的事儿了吧！
李董点点头说：是啊，老弟，都很闲，软件很成功，奖金没少给。
孙宁点点头说：我媳妇是计算机应用方面的教授，后面我们有一个理念不错的软件想法，是一个可以线上，线下联动消费的这么一个软件。
可以促进充值和，线下消费，拉动新会员，未来每一个一线城市，都有我们的店铺，就会有很多客户上门消费。
钱充到我们的账户，属于一种储存，至于怎么消费在平台，和线下消费就是我们的引导，充的钱不能提现，但是可以线下住宿，吃饭，未来还没买农产品，叫家政服务，等等一系列的集团服务。
李川笑着说：老弟说的心痒痒，很是好奇这个软件。
孙宁说：我和媳妇还是在完善理念中，在这虽然都是家里人，但是不好透露，李哥，你这样今晚回到县城住宿，明天安排集团几个技术大拿到县城，我带媳妇过去咱们开个会，细细的讲一讲这个理念，运作。
李川笑着说：那行，吃完饭就安排他们出发，今晚到县城，明天中午咱们吃个饭再开个会，很是期待弟妹这款软件。
也会叫财务和法务跟着过来，肯定不能让弟妹这创意免费，到时候坐一起评估一下它的价值，看看怎么利益分配。
邹颖也是顺杆爬，明白孙宁啥意思，笑着说：老公指导的好，就是一个只知道教书的书呆子，没遇到老公之前就知道，教育学生。
遇到老公才发现世界，其实可以更丰富多彩，这里面有关于我们恋爱的一些奇思妙想。
月姐笑着说：好了 ，好了，弟妹，肉麻死了，我老公就很听话，呆子一个。
惹得大家呵呵呵笑个不停。
孙宁偷偷给邹颖比了一个大拇指。
众人吃完饭然后，村长老姑父带着去那片荒山看了一次现场，老爸找二舅把种蛋挑出来带走，还预订了五千只鸡崽子，里面三百只公鸡，四千七百只母鸡。
二舅妈感叹着：姐夫买卖越做越大了啊！
老爸笑着说：儿子提携的好，不然盖鸡舍租地的钱，都出不起，有儿子撑腰就让干啥干啥。
老妈说：天天就知道，在亲戚面前凡尔赛，就不知道低调一点。
惹得家里人呵呵呵笑个不停。
老爸赶紧找了一个理由就溜之大吉了，邹颖提着手提包，拉着孙宁去了车里。
关上门邹颖笑着说：老公 ，好突然啊！我差点没准备。
孙宁笑着说：媳妇，就是一个突发奇想而已，我说你写然后咱俩再沟通细节。
邹颖点点头说：老公 ，你说我记着。
孙宁说：参加会议人签署保密协议，基于创作者构想产物，涉及知识产权的问题，软件问世前不得泄露出去，内容，框架，创意理念。
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