抓住一个机会，就可能会带来十几年的黄金发展期。
所以，昊光集团从上到下都极为重视这一次跟教授的研发合作。
特事特办，童云开的事很快就定下来。
正常情况下，应届毕业生，相关或相近专业的学生，可以提前实习，实习期工资2500元，拿到毕业证以后，立马转正，执行C4标准，加上学历补助，工资在四千左右。
除此之外，其它福利待遇也令人眼红，其中最招人嫉妒的，就是高学历人才住房激励政策。
昊光集团刚刚开发了一个大型楼盘，主打多层洋房，在多层洋房的后面，还建了四栋17层的小高层，这四栋楼，就是昊光人才招揽计划的重要一环。
本科学历的员工，在公司工作满三年，结婚以后，即可申请免费住房，工作满十年，房子就是你的了！
研究生和985院校的毕业生，工作满一年，无论结婚与否，都可申请住房，工作满八年，房子归你！
为表诚意，经研究决定，不用等毕业，直接跟童云开签署劳动合同，执行C2标准，在职研究生期间，工资全额发放，除此之外，直接安排住房！
这次前来，在孙泽煌的亲自安排下，全部搞定。
当天晚上，孙泽煌亲自带着童云开去选房子。
童云开不懂其中的门道，在孙泽煌的建议下，选了最前面的十层东山，采光极好，视线开阔。
房子不大，88平，两室一厅一厨一卫，精装修，家具家电一应俱全，完全可以拎包入住！
童云开拿着房子钥匙，从小区出来以后，始终觉得不太真实，这就有了落脚地了？
教授不在意这些细节，在他看来，海大的优秀毕业生，也算是千军万马之中脱颖而出的佼佼者，理应有这个待遇！
这次教授前来，主要是为了即将展开的新项目，盘桓了两天，各种深入交流，整个过程即祥和又流畅，完全没有丝毫停顿和扯皮，分歧也有，但是有两个德高望重的长者坐镇，所有分歧都跟热刀切黄油一样，一滑而过，迎刃而解。
两位老人渊博的知识和卓越的见识是其中的关键，但是，身居高位，也是一个不可忽略的重要因素。
或许，都是这样一个过程。
年轻人想要达到这个境界，只能不断积累，同时还要经历各种倾轧和折磨，这都是成长道路上的磨刀石。
不磨不成材，想要安安逸逸的，很难达到这个高度。
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