如果李领导这次看走眼，那要付出多大的代价，不得而知。
但是这肯定会成为一个污点。
李领导笑了笑，随后点了点秘书，说道：“没办法，他说的，实在是太诱人了……”
“你知道3万个高工资高福利的工作岗位能解决多少问题吗？”
秘书点了点头，他当然知道。
很多时候政府给那么多企业优惠，不是为了那点税收，而是为了社会的稳定。
就业，就是社会稳定的基础。
李领导叹了口气：“如果真的能做到10万个岗位，那该多好啊……10万个工作岗位，可以让几个县市的打工人富裕起来了……”
工人有了钱，自然可以大胆消费，形成良性的循环。
这才是李领导看重的。
高科技公司虽然产值很高，但是几乎都是录取的高精尖人才。
比如奔腾科技公司，之前闹得网上沸沸扬扬的大招聘，招聘了600多人。
里面除了残疾人之外，其余的技术员工除了粤中大学外全部都是国内前十高校的毕业生。
这些毕业生可以说是属于不愁工作，只愁好工作的。
而真正难就业的，就是文化水平只有中专、大专的人，甚至许多是初中后就不再上学的年轻人。
这些人除了苦力活和扭螺丝之外，几乎没有什么太好的出路。
罗风之前的计划就直接和李领导说明，在他奔腾科技公司里，对于员工的工资待遇和福利一定足够高，而且绝对不会像是蹦迪康一样以压榨和拼命加班。
在未来，如果产品销量高，甚至会提供更多的工作岗位，而且也一定会让粤州得益。
3万人、10万人，甚至20万人！
这个诱惑，值得李领导梭哈一把了。
在地级市，能解决千人就业的厂都能让地方一把手亲自视察。
自己这把年纪，难道连这点魄力都没有？
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当罗风和燕志明来到了厂区，看到了李领导给他们说的厂房后，不由得大喜过望。
因为之前的空调公司已经破产清算，设备都被银行或者法院拿去拍卖，整个厂房都是空的。
在花了两个小时，两人才基本逛完了整个厂区。
整个厂区是四个“回”字形，分为四个区。
每个区的中间是一个大饭堂，而一边则是厂房和另外三边则是宿舍楼。
宿舍楼一个房间能容纳8个工人，有一个卫生间。
条件非常简陋，只有一张上下铺的铁床。
但是对于组装工人来说，足够了。
一层楼有25个宿舍，足以容纳200人一层。
每栋宿舍楼有25层，一栋宿舍楼极限的话可以容纳5000人。
这样的宿舍楼每个区有三栋，也就是能住1.5万人。
在最理想的状态下，4个区域是能够容纳6万人的。
也就是说李领导已经预先把奔腾VR设备工厂成功后扩建招人的计划给安排好了。
罗风和燕志明看完后，简直满意到不能再满意了。
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