赵国强前一秒还在训斥宋潮，甚至对他大打出手，可转眼的功夫就搂着他聊起了家常，可见这份手稿的重要性。
? ? 然而赵国强过于热情的举动却让宋潮显得有些心虚，因为这份手稿并不是他的。
? ? 里面绝大部分的研究都是出自吴向东之手，而他只不过是借助同宿舍的优势，恰巧知道了里面的内容，这才模仿出了手稿。
? ? “主任，我觉得这个研究还不太成熟，没有您说的那么厉害。”宋潮唯唯诺诺，小声说道。
? ? “你就别在我面前谦虚了。”赵国强仿佛一眼就看出了宋潮的想法，笑着说道：“像你这样的人才，去海上的钻井平台实在太浪费了，这样，医疗援助的任务我会交给别人，你就安心留在我身边继续搞研究好了。”
? ? 赵国强此时的心情非常好，毕竟科研型人才在医院里就是凤毛麟角的存在。
? ? 别看宋潮临床水平差，但只要科研这一块能做到出类拔萃，赵国强就不会赶他走。
? ? 毕竟刚才也说了，最近医院的职称评选正在改革，所有临床经验丰富的老医生，都在盯着医院里主任、副主任的职称。
? ? 但每年医院给的名额就那么几个，全院至少有上百号人符合资格，谁晋谁退里面大有文章。
? ? 即便是背景深、后台硬的中层干部，也至少能拿出服众的能力或研究才行。
? ? 而此时宋潮的出现，就能让赵国强牢牢的掌控住科研这块的加分，以后不但他能顺利晋级，还能通过这种办法，掌控医院资源，建立属于自己的关系网。
? ? 如此一来，自己距离院领导的岗位就又近了一步。
? ? 赵国强一想到自己刚四十出头的年纪，就能坐到那七把交椅中的一个，享受一人之下万人之上的权利，心中直接乐开了花。
? ? “靠，这下可怎么办。”宋潮看到赵国强一副沾沾自喜的模样，知道是手稿带来的效果。
? ? 但他此时却犯了愁，毕竟这份手稿是他用来解燃眉之急的，虽然现在目的达到了，但手稿所带来的实际价值却大大出乎宋潮的意料。
? ? “吴向东的脑子究竟是怎么长的，单单一份模仿的手稿就能让赵国强笑个不停，换我来做，能达到这个效果吗。”宋潮心里直犯嘀咕，但事已至此，让他说实话也不可能了，虽然进退维谷的感觉很不好受，但宋潮也只能走一步看一步了。
? ? “所幸，吴向东的这份研究数据我已经偷偷藏起来了，一会回宿舍，说什么也得先把它找出来好好研究一番，省的被别人抓住把柄。”
? ? 打着如意算盘的宋潮，在赵国强的夸赞与勉励下，胆子也渐渐大了起来。
? ? 他一脸不解的冲赵国强问道：“主任，有一件事我还是不太明白。”
? ? “嗯？”此时的赵国强脸上还挂着笑容，他看着捂着脸的宋潮，瞬间就明白了他的问题。
? ? “我知道你想说什么。”赵国强的表情渐渐冷了下来，他脑海里回想起吴向东之前的种种作为，不禁暗叹一口气。
? ? “虽然科室维稳才是最重要的，但这小子无论野心还是潜力都太大了，在我这，他永远就是一粒种子，但如果让他出去，我怕过不了多久他就能长成参天大树，把我们彻底压在脚底下。”
? ? 原本赵国强这番话是不屑跟宋潮说的，毕竟这件事最终坏在了他的手上，但考虑到手稿的原因，赵国强还是把想法说了出来。
? ? 此时宋潮才明白自己究竟在赵国强的眼里犯下多大的错，难怪刚才他刚提到吴向东，就被赵国强狠狠地扇了一巴掌。
? ? 可转头一想，如果吴向东真如赵国强所说的那样，一旦他发展起来，数次与他交恶的宋潮，岂不是要成为第一个倒霉蛋？
? ? 顿时，宋潮脸色一白，惶惶不安的问道：“主任，那可怎么办？”
? ? “怎么办？他都已经被罗科长调走了，现在他也彻底跟普外科没有关系了，你说我能怎么办？”
? ? 赵国强一想到刚才罗勇离开时那股幸灾乐祸的劲儿，心里就气不打一处来。
? ? “主任，我听说他调到急诊去了，那可是个鸟不拉屎的地方，既没钱又没人，越到晚上越危险，说不定他干上几天就撑不住要嚷嚷着回来了。”
? ? 宋潮此时也没有什么好办法，只能把希望寄托在急诊上了。
? ? “听你这么一说，我倒有个办法。”谁知宋潮的无心之失，却让赵国强眼前一亮。
? ? “什么办法？”听到赵国强的话，宋潮也来了精神。
? ? “正如你刚才说的，像急诊这么恶劣的环境，正常人谁愿意去那里上班，所以肯去的，一定都有问题。”
? ? 赵国强用手指敲着桌子，思索片刻后，对宋潮说道：“这两天我交给你一个任务，但凡有人问起吴向东调科的原因，你就说他因为自身性格缺陷，无法留在普外科继续工作。”
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