方元的公司部门组建计划和管理计划，再加上初步福利计划以及公司必要配置总公做了一百多页PPT。
叶修抱着老板应该有的，最挑剔的目光去审查和思考，把重要的地方选出来记录好，和自己的想法做一个对比。
最后叶修完败。
专业知识这方面，人家是碾压的，他还自不量力的做对比，叶修光是这个PPT都做不出来。
“果然啊，除了钱和长得帅，我没有一点内涵！一无是处，扶不起来的叶修。”
吐槽和批判了一下自己，叶修意识到这个问题还是要解决，最近要多看看书。
金絮其外败絮其中，没有一点专业方面的知识，在管理这方面想象力败给了专业能力。
查缺补漏都没问题，韩信补充了金融板块的管理和投资计划，陈会计补充了财务规划和资金管理计划。
一份公司原始发展及管理计划书就这样出炉了。
三合一。
公司刚开始就按照这个规划去做，中途再进行调整，核心部门还是金融投资部门，其次是财务部。
“还是得辞职，跟着几个专业人士学习学习，什么都不懂确实让人脸红心跳的，别人一句话就给试探出来了，太丢人。”
这个事情也让叶修彻彻底底有了离职的决心，报个总裁班，然后跟着几个主管学习一下专业知识。
起码不要让自己肚子里毫无半点墨水。
关于几人的用工合同，律师事务所那边已经拟好，早就把电子版发给叶修了，每一份都是10页左右的合同。
“看看！这就是专业！”
把各种可能遇到的问题早已罗列出详细条款，且都有法可依。
签上名字，啪叽把公章盖上。
“啧啧，盖章的感觉针不戳！员工当的差不多了，风水轮流转，也该换老板当一下了。”
把三份用工合同装到纸袋里，把东西全部收拾好，叶修要出发去锦衣投资办公室。
营业执照，开户许可，各种章，U盾，装了一大包。
叶修自己的办公室，装了一个小的保险箱，这些东西要放到保险箱里，留复印件使用就行。
财务部也有一个保险柜，要大很多，也是保存重要资料的。
凯迪拉克从停车场开出去，今天是小雨，雨刮挥动，车内放着喜欢的音乐，雨天开车兜风别有一番风味。
开心的时候看世界，世界都是欢乐的，哪怕是小雨点都那么欢快。
“等公司人招聘的差不多了，就先把李想的投资合同签了。”
最近方元和韩信在疯狂联系挖人的事情，要填充部门，特别是金融投资部，需要的人太多。
叶修的要求是，优先满足金融投资部门完善。
叶修从公司买办公楼，购买办公家具到付清猎头顾问费，再到律师事务所的费用，花了不少钱。
差不多6000万花出去了，公司还一分钱没有赚，其实他也不算什么有钱人，起码这种花钱速度，他那些钱也禁不起造。
把车停好，如今公司的钥匙叶修只准备了四把，三个主管和自己都有一把，剩下的财务部钥匙两把，和主管一人一把，自己办公室的钥匙自己才有。
光是钥匙都一大坨。
“还得尽快安排个保洁阿姨，这落灰有点严重了。”看了看白色办公桌上的灰尘，叶修觉得第一个员工要保洁才行。
陆陆续续的几个主管都到齐了，叶修做事情没有他们曾经就职公司那么繁琐：“签个字，按手印，我们的用工关系就算是确定了，今天开个会，然后要负其责把员工招聘好，公司早点开始运转，事情需要你们自己落实下去。”
三份合同签字，叶修把其中一个U盾和财务发票章给陈会计：“税务那边的流程你处理好。”
“方主管要尽快把韩主管和自己部门的人手招聘好，待遇就按照我们商量的没有就去挖墙脚，前两天信息上也说过这个问题了。”
目前就是四个光杆司令，手底下人都没有，韩信要人，陈会计也要人，方元也缺人。
公司没有前台，没有人事，没有后勤。
“我今天在公司把招聘的事情落实好，陈姐和韩主管已经把需要的员工和岗位整理给我了，我也联系了不少人，有意向的也不少。”方元把一份用工合同签好字，递给叶修，自己留一份。
“那就辛苦方主管了，顺便给公司招一些擅长IP开发和互联网推广运作的人才。”
“没问题！”
“我这边也联系了一下曾经的同事，有一部分愿意过来，相信组建的速度还能加快一些，熟手用起来也好用，风险小。”韩信表态。
“那我也问一下吧，我们部门会计需要几个人就行，后勤可以一起做下来。”
各司其职！
叶修觉得能联系到愿意跳槽的最好：“愿意跳槽的，能力过硬的人才可以把待遇提高一些，这个区间你们商量一下。”
“我就一个要求，公司尽快开始运转就行。”
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