夏子余听了刚才争吵的对话，差不多也知道是什么事了，之前找的中介公司，居然因为工作疏忽而导致今天才发现，派人来这边协调。
“夏总，部长。”音效监督看到两人过来，连忙向他们问候。
“嗯，你先去工作吧，这里我和夏总处理。”
说完她转头对那男人说道：“斋藤先生，无论你如何辩解自己公司的实力，事实在我们眼中看来，你们公司已经接下业务，却完全没能做到事先承诺的要求。”
中介公司的人也无法辩驳，只得无奈说道：“目前的声优事务所都是十一区的，大多数声优工作地点也只在樱花都，而且近期各家的声优档期都因为动画化的原因，排得很满。
就算事务所的声优还有档期，他们的事务所也不会接下这份工作，十一区樱花都与第一区的港湾省相距太远，接了你们的工作，万一有其他角色找上，他们也接不了。
你们公司之前联络我们的时候，我们根本不知道你们是第一区的公司，以前我们接下其他地区的业务，也不在少数。
我们对跨区业务也有一套解决方案，就是你们将配音工作分包给我们公司，我们公司有专业的录音室，我们有全套的配音体系，在那边由我们安排声优试音、选定声优，配音完成后，成品会交还你们公司，这样非常便捷。”
正如他所说的，任何行业都是一样的，上游企业周边必然会有附带下游公司建立。
目前业界知名的动画制作公司都位于十一区的樱花都，一个行业大多都聚集在一个地方，附带的声优业务，也基本会
在周边设立。
他们的蓝星娱乐在第一区港湾省这边，根本就没有能给动画配音的声优事务所，所以才找了位于十一区的声优中介来解决声优配音的问题。
由于之前大家都是第一次制作动画的新团队，有很多东西都没经验，这一次事故也是没经验导致。
原来，一般非十一区的动画公司都是找他们做外包业务的，直接发送线稿的动画到十一区那边，等配音完成后，在转回来做完整的动画。
可是因为夏子余自己公司配备录音室，就想让配音过来这边，却没想到过，两地距离的问题，使很多声优都不愿意来到这里。
这下子该怎么办，夏子余一时间有些发愁。
齐敏原来在星卡视频是做管理工作，而星卡视频那边的团队也没做过动画番剧，以前的经验也只是做宣传广告、创意视频之类，也不需要找声优，配音基本内部的员工就能完成。
她也开始犯难，心理已经接受了对方的说法，应该把配音的工作外包出去，动画制作他们的团队还能胜任，可是专业的配音，其实还是给他们来做的比较好。
可是夏总之前却要在蓝星娱乐建立自己的配音部门，甚至培养自己的声优，这如果花上一两年时间，或者不是什么问题，可是只有短短一月，怎么能做到这点？
夏子余知道自己对于管理是个外门，漫画网那边都还要职业经理人管理，现在动画网需要协调的部门更多，这么短时间，想让齐敏做到事事完备也是为难人家。
看到两人犹豫，这次被派来蓝星娱乐的斋藤全胜也是临时才被告知要到第一区的，明明别区的业务都是事务所安排配音组做外包工作的，连他自己都满头雾水，这样能做什么配音工作？
这次的业务纯属是公司业务部门的错误，他是公司后勤服务的主任，这次过来主要就是调解此次乌龙事件，见刚才脾气火爆的离开了，换了两位似乎能做决定的，于是连忙将事先准备好的条件提出，道：“这次我们作为事件的责任方，没有好好核实贵公司所在地区就草率签下合约，遇上这样的错误公司对此非常抱歉！
我们公司针对此次向贵公司的歉意，可以将配音部分的业务外包给我们公司，我们会在行情价上给予贵公司八折的优惠，并且保证配音质量。
第二，如果贵公司想解约的话，之前的签约金我们公司也会全额退款。
如果可以的话，我们希望能和贵公司成为合作伙伴，贵公司网站的优秀作品很多，将来会有更多的动画业务，我们双方能够合作的话，无论对双方而言都是利益双赢的局面。
不怕跟你们说，现在业界的声优事务所都是档期排得满满，那些二流的动画配音公司现在估计都找不齐一部动画配音的声优。
现在尽快选择将业务外包给我们的话，我们还能尽早安排知名声优面试音，再晚的话，估计连新人的档期都很难排到了。
动画行业在今年开始和漫画会社合作后，业务量激增，漫画杂志那边有数不清的优秀作品等着改编，无论是哪家动画公司都不愁没有好剧本。
所以声优接到的工作也相应增加了，就连刚入行的新人，都能拿到不少角色。”
其实他说这话还是想让齐敏选择将业务外包给他们，这次公司业务部的那群孙子给公司制造了这么大麻烦，居然接下了这样的单子，第一区这么远的地方，怎么可能会有事务所给声优接这样的工作，而他大老远跑来装孙子，回去一定得将他们骂得狗血淋头。
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