2004年农历正月十六，
一大早徐强就开车带着二姐和张鑫霞一起赶往县里民生服装批发城，
然后让丽丽给她们拿了一部分现金，让她们给服装批发城的商户和员工们发放开工红包，
同时电话通知杭州、河州、曾辉、战飞、战士、乔小龙六人来公司开会，
并且电话告知闫恒，让他从备用金里面拿出一部分资金，给员工们发开工红包，管理层每人200，基层员工每人100元；
等杭州等片区负责人赶到民生服装批发城办公室的时候，徐强组织了开年第一次管理层会议；
首先给二姐一个礼拜的学习时间，由张鑫霞亲自培养，无论是批发城的经营管理，
还是自有代理服装品牌的采购、运输、销售等细节，必须尽快学会；
张鑫霞的首要任务是把二姐培养出来，下一步要承担民生品牌系列的推广和销售，
由于徐强已经打开了部分市场，但是徐强精力有限，就把这个重任交给了张鑫霞，
下一步的目标是把民生品牌以及民生各类产品推广至全省甚至全国；
因为徐强春节前买了10辆东风货车一直没有到位，春节后就能随时到位了，
徐强决定马上成立物流快递公司，因为现在的互联网网购平台已经上线，只是目前的销量不是很大，
但是物流快递的公司必须成立，以后这个板块也会很多有市场，而这个板块就交给了杭州进行负责，
前期让杭州先跟邮政、顺丰等物流快递公司进行合作，后期逐渐自己开发客户形成独立的物流快递公司，
同时还要承担民生面粉厂各分厂、民生副食品厂各分厂的销售运输任务；
看到张鑫霞和杭州都负责比较重要或者独立的板块了，其他几人期待的看着徐强；
“丽丽的工作很简单，财务方面的把控一直都是你负责，
下一步你还要对接更多的分公司，具体我先安排其他人的工作，
你后期根据工作安排合理分配好资金方向就行，
剩余的河州、战飞、战士、曾辉、乔小龙，你们也别着急，你们的任务也比较重，
之前你们跟杭州一样都是每个人负责四五个乡镇，现在杭州我另有安排了，
你们其他人是不是感觉可以瓜分杭州负责的区域了？”，
杭州不想开会的时候只有自己说话，偶尔也要跟他们互动一下，
搞笑的是，其他几人没有用言语表达，只是期盼的看着徐强使劲的点头；
“那我只能说你们默认我刚刚说话的内容，你们的格局太小了，没有想过要让你们管理更大的片区吗？”
众人还是一个劲的点头，搞得徐强挺无奈，
本来想互动一下，调节一下气氛，或者卖个关子的，结果大家都只听安排不管其他，
那徐强只能继续自顾自的进行下一步安排，继续给众人的具体分工，
基本上每个人至少都负责两个地级市、十五个县区、四百个左右乡镇的粮食储备收购和交付、面粉厂、副食品厂的建设和运营，
这个大瓜爆出之后，所有人都惊呼起来了，
整个会议室的氛围一下子就热闹起来了，因为每个人都在短期内已经成为一方诸侯了，
甚至当初他们带的徒弟都已经可以负责几个乡镇的片区负责人了，
如果按照这个安排各个地市各县区乡镇的工作同时启动的话，那么公司的员工至少能够达到四万余人的规模，
因为目前公司仅仅只是发展一个县城各乡镇规模的时候，已经有员工四百余人了，
现在要扩大到十一个地市、九十个县区、近两千个乡镇，整整扩大了近一百倍，
任谁都会激动的睡不着觉，徐强当时承诺给大家，当年跟着自己打江山的人以后各个都能成为一方诸侯，
这个梦想从开始到现在差不多也就半年的时间，徐强就已经实现了；
但是激动归激动，管理方面还需要有更加苛刻的要求，
随后徐强又针对各个板块或者各个区域又进行了更加深入的交流，
对于跟政府粮仓合作、面粉厂、副食品厂选址建设这方面大家基本都有一定的经验，
现在无非是洽谈更大的区域，更多的项目，
对于人员招聘、新人培养方面需要快速实现，尤其现在刚刚过完春节，
徐强重新调整了薪酬，基本上一般工人的工资1000元起步，初级管理1500元起步，
中层管理2000元起步，而这些大区负责人则是3000元起步，包括杭州、张鑫霞、丽丽都是按照这个标准，
二姐也从当初答应的1000块钱直接涨到1500块钱，后期一旦可以独立管理了，
到时候再给她调整，反正自己家人多给少给也都无所谓，
徐强的这一调整直接震撼了现场所有人，因为他们印象中七八百块钱就已经很高了，
很多在大城市打工的都达不到这个标准，但是徐强知道再过一两年之后，全国的薪酬也慢慢起来了，
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