说起来我这个董事长有些羞愧，两年换了五任总经理，没有一个总经理对我说辞职的真正原因，这不能不说在座的诸位都有了不小的道行。
通过一个月的检验和观察，我发现这一任总经理很务实，很有魄力，这样的性格我喜欢，这样的人就得重用。
现在我宣布一个决定，神光集团房地产开发公司下包给在坐的总经理张一帆先生，他对所有的高管不经董事会会议可以先斩后奏的任免权利。”（郑雅芝）
郑雅芝一席话说完，微微地欠了欠身，看了看人事部长郑克明，微微一笑说道：“郑部长有什么意见？”
郑克明似乎领会了郑雅芝的意思，不住的拍手成快：“董事长，言之有理，历经六位总经理，张总是我见到最有敬业精神的一位，哈——哈，我喜欢，我支持。”
“我不同意。”，营销部长卢长明忽地站起身来。
“张总对公司的的管理太过于一刀切，许多挂职人员以前是房地产开发公司的有功之臣，平白无故地辞退人家是不是有些不道德？
还有萧亚轩主任也就是说了几句过头的话，以前功绩就全没有了，一撸到底，成为一个小职员，太让人寒心了，老功臣又有谁还愿意为公司出力？
再说对房地产开发公司有承包资格的人非原副总莫属，王俊耀董事长健在时就是二把手，现在不行世袭制，*绩也该是他先有承包资格。”（卢长明）
“太让人气愤了，老功臣都让张总一脚踹了，卢部长说得对，原副总还是神光集团的顾命大臣，王俊耀董事长临终所托，重振神光集团雄风，属他最有先决权。”，营销部门经理刘子豪随即开口说话。
“张总的管理模式是万通国际劳务输出带过来的吧？可是生搬硬套的路子不管用啊，不然怎么会被万通国际辞退哈哈，是不是于这份资料有关系？”（李林）
李林见时机已到，随即把张一帆的花边新闻资料给仍在会议桌上。
“还有不同的意见吗？”，郑雅芝神色平静地看了看在座的高管和董事会成员。
“有意见当面提出，让张总给大家合理的解释和补充。”（何晓东）
人力资源部长何晓东记吃也记打，他已经觉得张一帆不是个一般的总经理，他已经领教过张一帆的招数。
在全体基层中层主管会议，他并没有站进张一帆的阵营，而张一帆并没有马上把他拿下，对于何晓东的态度，张一帆还是处于观望阶段，此时何晓东假惺惺地处于中间派别。
所有的目光都聚集到张一帆的脸上，张一帆微微一笑，看了看正在闭目养神的原本初：“我想此时原副总有话说，是吗？”
原本初此时幸灾乐祸，自己体系的死党说的话，让他飘飘欲仙，此时正在做着黄粱美梦，仿佛已经看到自己把神光集团房地产开发公司收入囊中。
“不，不，没有，没有意见，大家的眼睛是雪亮的。一个人说好不是真的好，大家都说好，那才是真正的这个。”（原本初）
说着话，原本初伸出右手的拇指，以表示对刚才几个死党所讲的话的赞同。
心里道，小伙伴们讲得太好了，回头请你们吃大餐，他的脸上更是得意洋洋，张一帆你想都不要想，这回看你有什么话说。
一个是高管的反对，另一个是花边新闻的羞臊，原本初的心里已经是胜券在握。
“你们说完了吗？你们不说了是吧？你们不说的话，我随意地讲几句，听听我说的话，是不是真的没有道理。”（张一帆）
“张总的见解我想很有独特之处，我很愿意听听你的不同的见解，让我这帮兄弟不仅仅是口服，还得心服。”（原本初）
第一百九十一章 花开花落（二）未完待续
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