一时半会不知道该干什么。
赵春花暗自惊讶。
没想到居然来了这么多应聘的人？
就算她知道单位难找，但是这是自家厂子招聘的第一天，居然人就这么多了？
好不容易压抑住内心的感慨，李大牛在顾筠筠的指示下，大声开口道：“来应聘的人跟我走！自动排成一行面试！”
一说完这话，人群立即乖巧地排成一行，顺着李大牛的后背，径直往厂子里走进去。
昨天刚安顿好的员工，今天在老员工的指挥和教导下，一个两个倒是看起来专业了许多。
跟在李大牛身后，等待面试的人，心里那叫一个震撼。
别说，这海田食品厂规模还不小啊！
厂子还有一大块空地，不知道是不是之后还要继续建造。
但是旧厂房的现有面积，已经算是个中等厂子了！
要是自己能留在这里工作就好了。
不少人心中暗自寻思。
顾筠筠早就坐在会客厅的主位，静待这群人进来。
李大牛很顺利地领着人进了会议厅。
顿时，会议厅就顾筠筠和来人两个人。
李大牛早就退下了，来的是个女孩子，性格有些木讷。
看到顾筠筠的时候，这女孩紧张得浑身颤抖。
顾筠筠问了几个问题，就让女孩走了。
女孩走的时候，顾筠筠摇了摇头，这个不行，太容易紧张了，之后万一在工作岗位上出了点意外，自己可担待不住。
之后陆陆续续面试到下午五点，第一天的面试才宣布结束。
顾筠筠收到了二十来个不错的人选。
有踏实肯干的，还有机灵的，还有能说会道的。
将这群人招收过来后，顾筠筠据决定开拓出两个部门。
一个是销售部，还有一个是财务部。
能说会道的分配到销售部，财务部现在暂时没有合适的人选。
主要是财务部得是自己的心腹，一时半会很难定人。
左思右想后，顾筠筠顿觉脑袋又大了。
至于其他高中学历的人，顾筠筠决定将这批人都投放到一线，去跟着老员工学习操作机器。
除了招收学历高的人，基层员工顾筠筠也让赵春花看着招了十个左右。
赵春花效率很高，刷刷刷就给顾筠筠找到了合适的人选。
新人被顾筠筠分发到了厂房工作。
一时间，老带新，氛围还挺和谐。
等赵春花离去后，顾筠筠决定将厂子里的绩效分配方式变一下。
现在基本上都是吃大锅饭的那种奖金模式，干多干少工资没太大区分。
顾筠筠决定改成绩效式分配奖金，除此之外，还要安排意见箱。
哪个员工有能让厂子改变得更好的意见，大可以提出来，投放到意见箱。
要是被采用的话，则是会按状况给予奖励。
暗戳戳想好了厂子的改动方向后，顾筠筠本打算歇一会，但是左思右想后，决定还是去厂房看看员工们的工作状况。
说干就干。
顾筠筠立即下了厂房。
她过去的时候，就看到了厂房里每个员工都穿着员工服，工作干得是井井有条。
清洗是第一道工作程序。
先由人将坏了的蘑菇挑出来，之后全部投放到清洗机器中，之后机器开始清理，整个过程需要清理三遍。
等清理结束后，再由人将蘑菇投放到搅碎机中。
在搅碎机里，除了放蘑菇，还要放各种配料，例如葱，姜，辣椒等等。
放配料是有一个人拿着顾筠筠早就配置好的料包，然后均匀地撒下去。
等全部放好后，搅拌机开始工作，等原料成了碎渣后，再由员工捞出来，放到一口大锅炒熟。
这大师傅是顾筠筠后期花重金找来的大师傅，控火很有一手。
炒好了后，罐头包装机器已经就绪。
将这锅蘑菇酱全部放在另一个大容器里，之后再用机器，全部一个个挤到玻璃瓶子里。
盖盖子的话，也是机器完成的。
等盖好盖子后，工人们负责贴标签，检查是否有不合格需要返工的罐头。
就这样，机器和人力的互相配合，让整个工作效率快了十几倍。
顾筠筠看着看着，顿觉工人们都还挺聪明的，才来没多久，就已经习惯了机器工作。
其中，有人看到了顾筠筠，众人干活干得更加勤快了。
看到这一幕，顾筠筠突然有些怀疑，这种作业方式，是否真的适合按照个人绩效计算？
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