稍微缓一口气之后，杜衡继续说道，“另外就是骨科，他们现在分的也特别细，甚至有些细分科室我也搞不清他们到底是怎么划分的。
比如脊柱方面，他们就有脊柱神经科、脊柱整形科、骨伤科、中医骨伤科等等，这方面我实在不太清楚他们之间有什么不同，或者是差距，所以你同样得告诉我具体的类别。”
杜衡这一说，又把艾敬宽和他老丈人给说犹豫了。但还不等他们问出问题，杜衡好像又想到了什么。
“对了，还有就是外科，这个也是一样的问题，外伤、皮肤病、烫伤烧伤等等，这也都是被细分开的。”
说完，杜衡就没有再补充的东西，只是静静的等待艾敬宽也翁婿两人的答案。
而杜衡的这番话，让艾敬宽两人一时之间不知道说什么好了。
但杜衡说的问题，也恰巧是所有国内地县医院所出现的问题，那就是最好的医院发展的速度太快，而底层医院却因为资金、病源等问题，发展已经远远滞后，完全跟不上国内最好医院的发展。
就像现在，他们找到机会可以去好医院学习，但是因为两家医院的差距和理念实在太大，反而不知道学什么好了。
所有人都知道心脏手术挣钱，但问题就是，你好不容易去首都学会两三个简单的心脏手术，但是这里的病人他们敢让你做吗？
都没人找你做，那你说你去学习的意义在哪？
就算有人找你做，但是这种手术是一个人能完成的吗？
不是啊，它是需要团队协作的。
那问题又来了，就你一个人学会有什么用？
所以，要去学习没问题，但是一定要想清楚学什么，学完之后对医院、对自己、对当地的百姓有什么好处。
要不然真的既浪费了医院的钱财，浪费了学习者的时间，还会让学习者陷入迷茫和不甘中。
学的一身本事，下，无人问津；上，又看不上他的这身本事；时间久了啊，迟早得的个抑郁症。
这事情现在艾敬宽说不上话了，毕竟他对这家医院的具体情况，是没有他老丈人了解的。
所以直接对他老丈人甩个眼神：接下来你自己谈吧。
艾敬宽老丈人刚开始还有点拉不下脸，但是在艾敬宽又不耐烦的使了两个眼色之后，终于是说出了自己的想法，“杜。。。”
“您是长辈，直接叫我杜衡就可以。”看着不知道怎么称呼自己的艾敬宽老丈人，杜衡及时的出声的解围。
不过人家也没真的就直呼其名，毕竟现在有求于人，要是直呼其名会显得托大。
而且以己度人，要是有人求自己办事，还直接叫自己的名字，自己心里肯定不高兴。
艾敬宽老丈人用自己的小心眼，匹配了一下杜衡后的心理后，果断的称呼杜衡为，“杜专家，我们派人去学一下急救方面的东西，你看可以吗？”
杜专家？
杜衡顿时就有了一丝小尴尬，忍不住的瞄了一眼旁边的艾敬宽，心说你这老丈人是不是太有点那啥了。
而艾敬宽也是很无奈，直接就躲开了杜衡瞟过来的眼神。
杜衡小吸一口冷气，“叔叔，你还是选个其他的方向我觉得会比较好。
首都各医院的急诊科也是有好有坏。
人少的急诊科，去与不去都一样，因为他们水平不行才人少的。
但是人多的急诊科，虽然表明了他们的水平很高，但是他们同样是很忙的，每天接诊量少的时候，可能三四百，多的时候可能七八百。
所以在这种情况下，他们是不会去带外人的。
他们要的都是那种来了就能用，用起来还得比驴好使的人。”
哎，去急诊学技术，对于一般的病症而言，尤其是外伤，确实是个好地方，但是对于太复杂的病情，那里却完全不值得去。
艾敬宽老丈人的想法，估计是想弄一个比较全面的人才回来，但是地方选的真不行。
“那。。。杜专家你有什么好的建议没有？”最后，艾敬宽老丈人也不自己费脑筋了，直接问起了杜衡的意见。
而杜衡被这一问，还真的有了点想法，那就是全面提高医院整体实力的同时，拿出特色、优势项目。
而这样做的成功案例，第一个当然是杜衡自己的中湖卫生院了。
但是中湖卫生院能发展成现在的模样，它也是有参照物的，那就是金州第二医院，其代表人物就是吴不畏的老爹，金州第二医院肝胆外科的主任。
金州第二医院，能在金州这个大型三甲综合医院扎堆的地方站稳脚跟，且有自己的一席之地，就是因为吴不畏老爹年轻的时候出走外地，学了一手肝胆方面的手术能力，然后金州第二医院便以此为根基，然后发展成现在这个样子的。
那艾敬宽老丈人的这医院，能不能复制这个过程呢？
杜衡想了想，虽然金州第二医院的事情已经过去十多年了，但万变不离其宗，应该是能行的。
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